Personalentwicklung – nicht nur ein Kostenfaktor
Das Management ist gefordert, sich folgende Fragen zu stellen: Was veranlasst gut qualifizierte Mitarbeiter, sich für ein Unternehmen zu entscheiden? Was hält gut qualifizierte Mitarbeiter im Unternehmen und was bringt sie dazu ein „Mehr“ an Leistung zuerbringen? Welches sind die entscheidenden Faktoren für die Leistung und Motivation der Mitarbeiter? Studien haben gezeigt, dass für die […]